Descrizione azienda
JObros, agenzia per il lavoro di ErgonGroup, nasce per aiutare imprese e persone nel loro percorso professionale: inserire in azienda un talento, trovare il primo lavoro o migliorare la propria posizione lavorativa attraverso l’orientamento, la formazione e il riposizionamento.
Posizione
Per azienda industriale strutturata, attiva nella progettazione, produzione e realizzazione di componenti e soluzioni tecniche per il settore industriale, ricerchiamo un/una: RESPONSABILE MARKETING.
La figura sarà inserita in un contesto dinamico che sta ridefinendo strategia, processi e obiettivi della funzione Marketing, con l’obiettivo di rafforzare il posizionamento del brand e sostenere lo sviluppo delle diverse linee di business.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
- Analizzare mercato, competitor e trend per identificare nuove opportunità di sviluppo.
- Definire la strategia di marketing integrata e supervisionarne l’implementazione.
- Segmentare clienti e prospect, supportando vendite, forecast e iniziative di sviluppo commerciale.
- Gestire e ottimizzare il budget marketing, monitorando KPI e ROI.
- Pianificare e coordinare campagne multicanale, contenuti e materiali corporate/commerciali.
- Collaborare con il team commerciale nella definizione degli obiettivi e delle priorità strategiche.
- Coordinare team interni e partner esterni, garantendo coerenza progettuale.
Requisiti
- Consolidata esperienza in contesti strutturati e con progetti a respiro internazionale.
- Competenze in marketing strategico, comunicazione integrata, branding e digital marketing.
- Capacità di gestione eventi, iniziative speciali e progettualità complesse.
- Esperienza nella gestione di clienti B2B e team multidisciplinari.
- Padronanza degli strumenti digitali (CRM, SEO/SEM, ADV).
- Approccio analitico, visione strategica, ottime capacità relazionali e leadership.
- Laurea in Marketing, Comunicazione o discipline economiche.
Altre informazioni
Il pacchetto retributivo sarà commisurato all’esperienza e alla seniority reale del profilo, in linea con posizioni manageriali di responsabilità.
L’inquadramento economico terrà conto del valore di mercato del ruolo e del percorso professionale del candidato: la ricerca è orientata a professionisti con esperienza consolidata, già in linea con range tipici del management marketing.
È richiesta una disponibilità a trasferte presso sedi nazionali (PD, BO, MI) e, occasionalmente, internazionali.